Komandorzy (KC.SACI)
Kim są: Liderzy lokalnych wspólnot – komandorii. Odpowiadają za jedność, formację i dzieła szpitalne na swoim terenie.
Mianowanie/wybór: Wybierani przez Kapitułę Komandorii; zatwierdzani przez Suwerennego Opata i Ministra Generalnego.
Główne zadania:
- kierowanie pracą Komandorii i przewodniczenie Radzie Komandorii,
- plan i koordynacja dzieł szpitalnych (gościnność, opieka, pomoc kryzysowa),
- formacja członków i wolontariuszy (duchowa, etyczna, praktyczna),
- gospodarność i przejrzystość: ewidencja działań, darów, raportowanie do RM,
- reprezentacja Opactwa lokalnie i współpraca z parafiami, samorządem, NGO.
Strój/heraldyka: Habit czarny z herbem Opactwa; płaszcz niebieski z herbem na lewym ramieniu; dopuszczalne dwie szarfy (Azure i biała) wg wzorca; głowica tarczy z krzyżami Opactwa – obowiązkowa.
Cechy: roztropność, stałość, komunikacja bez przemocy, umiejętność organizacji.
Oficerowie (O.SACI)
Kim są: Najbliżsi współpracownicy Komandora, odpowiedzialni za konkretne obszary: formacja, jałmużna/logistyka, kancelaria, kapituła, bezpieczeństwo posługi.
Mianowanie: Powoływani na wniosek Komandora zgodnie z regulaminem Komandorii.
Główne zadania:
- prowadzenie powierzonych działów (np. wolontariat, szkolenia, dystrybucje),
- wdrażanie standardów bezpieczeństwa i etyki posługi,
- przygotowanie i archiwizacja dokumentów (protokoły, listy, rozliczenia),
- wsparcie Komandora w formacji i koordynacji dzieł.
Strój/heraldyka: Jak Dama/Kawaler; dopuszczalny wieniec laurowy (mono); głowica tarczy z krzyżami Opactwa – obowiązkowa.
Cechy: odpowiedzialność, dokładność, dyskrecja, gotowość do pracy „w terenie”.
Wspólne wymagania
- życie Regułą i dewizą Pro Veritate et Proximo,
- formacja stała (modlitwa, Słowo Boże, rekolekcje 2×/rok, post miesięczny),
- kultura honoru: prawdomówność, przejrzystość, unikanie konfliktu interesów,
- troska o godność osoby i poufność danych podopiecznych.